Leadership & Soft Skills

Umgang mit leistungsschwachen Mitarbeitern - Identifizierung, Gründe, Handlungsoptionen

Der Erfolg eines Unternehmens steht und fällt mit den Mitarbeitern. Ihre Leistungsbereitschaft zu wecken und sie dauerhaft zu motivieren, ist eine große Aufgabe, doch lassen sich Leistungseinbrüche nie ganz vermeiden. Jeder „Low-Performer“ hat seine Geschichte – die nicht immer mit dem Betriebsklima zusammenhängen muss. Oft genug spielen auch persönliche, familiäre oder gesundheitliche Gründe eine Rolle. Als Führungskraft haben Sie die Aufgabe, den Ursachen auf den Grund zu gehen und differenziert über die nächsten Schritte zu entscheiden.

Wie das geht, vermittelt Ihnen das Seminar Umgang mit leistungsschwachen Mitarbeitern – Identifizierung, Gründe, Handlungsoptionen. Durch Ihr ganz persönliches Engagement können Sie es schaffen, dass aus sogenannten Minderleistern Normalleister werden – oder vielleicht am Ende sogar echte „High-Performer“.

Zeiten und Orte (Änderungen möglich):

tagsüber
Essen
Am 29.06.2017 von 09.30 bis 16.30 Uhr

Voraussetzungen:

Für dieses Seminar werden keine speziellen Voraussetzungen benötigt.

Seminar-/ Lehrgangsgebühr:

275 Euro

Referent:

Prof. Dr. Malcolm Schauf, (in Essen), verfügt über langjährige Erfahrung als Geschäftsführer und Projektmanager in verschiedenen Branchen und ist seit mehr als zehn Jahren als Managementtrainer und -berater tätig. Zu seinen Kunden zählen internationale Konzerne ebenso wie mittelständische Betriebe und Kommunen. Als Professor für Unternehmensführung lehrt er an der FOM unter anderem das MBA-Modul Soft Skills & Leadership Qualities. Er ist Autor einer Vielzahl von Publikationen, gefragter Vortragsredner und Interviewpartner für Fernsehen, Radio, Internet und Printmedien.

Auszug aus den Inhalten: (Änderungen vorbehalten)

  • Low-Performance definieren
  • Minder-, Fehl- und Schlechtleister
  • „20-70-10“-Regel
  • Ursachen identifizieren
  • Rechtliche Bewertung
  • Arbeitsrechtliche Maßnahmen
  • Führungsfehler vermeiden
  • Führen von Low-Performern
Wir beraten Sie gerne
0800 6 95 95 95 (gebührenfrei)
beratung@fom-iom.de

Informationen und Beratung

Sandra Stecker
Sandra Stecker
Ansprechpartnerin Leadership & Soft Skills Seminar Umgang mit leistungsschwachen Mitarbeitern

Tel.: 0201 81004-124
E-Mail: sandra.stecker@fom-iom.de

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